河北教师招聘教育公共基础笔试试题8

http://hebei.hteacher.net 2024-06-06 15:40 河北教师招聘 [您的教师考试网]

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5.我国法的制定的基本原则之一是( )。

A.以事实为根据 B.公民在法律面前人人平等

C.灵活性与原则性相结合 D.领导与群众相结合

5.【答案】C

【解析】本题考查的是法的制定。C项正确，我国社会主义的立法，一般来说要遵循以下基本原则;(一)实事求是，一切从实际出发的原则;(二)合宪性和法制统一原则;(三)总结国内实践经验和借鉴外国经验相结合的原则;(四)原则性和灵活性相结合的原则;(五)立足全局、统筹兼顾、适当安排的原则;(六)群众路线和专门机关工作相结合，民主与集中相结合的原则;(七)维护法的稳定性、连续性和严肃性与及时创、改、废相结合的原则。A、B、D项错误，法的制定原则为上述原则，A、B、D项不符合以上原则。故本题选C。

6.在会议进行过程中，管理者不希望下属不停地提出问题干扰会议的正常进程，于是，在有人举手要发言时便无视他们的举动，只顾自己把话讲完。这种影响下属行为的方式是( )。

A.正强化 B.惩罚

C.负强化 D.自然消退

6.【答案】D

【解析】本题考查的是行政领导。D项正确，强化包括正强化、负强化和自然消退三种类型。自然消退，又称衰减，它是指对原先可接受的某种行为强化的撤消。由于在一定时间内不予强化，此行为将自然下降并逐渐消退。题干中管理者在有人举手要发言时便无视他们的举动，属于自然消退。A项错误，正强化，又称积极强化，当人们采取某种行为时，能从他人那里得到某种令其感到愉快的结果，这种结果反过来又成为推进人们趋向或重复此种行为的力量。B项错误，从题干很明显可以判断此行为不是惩罚。C项错误，负强化，又称消极强化，它是指通过某种不符合要求的行为所引起的不愉快的后果，对该行为予以否定。惩罚是负强化的一种典型方式，即在消极行为发生后，以某种带有强制性、威慑性的手段(如批评、行政处分、经济处罚等)给人带来不愉快的结果，或者取消现有的令人愉快和满意的条件，以表示对某种不符合要求的行为的否定。故本题选D。

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