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2024年河南洛阳市西工区公开教师招聘30名实施方案

http://henan.hteacher.net 2024-06-08 19:56 河南教师招聘 [您的教师考试网]

退役军人单列岗位计划在面试资格确认中出现的空缺计划数调剂至社会考生使用。

(2)考生须持《2024年洛阳市西工区社会公开招聘教师面试资格确认表》(附件5)一式2份,并提交以下材料原件及2份复印件(复印件按以下顺序排列并附在每份《2024年洛阳市西工区社会公开招聘教师面试资格确认表》后):

①本人有效期内的二代身份证(或有效期内的临时身份证)、笔试准考证;

②毕业证、学位证(暂未取得毕业证的2024年应届高校毕业生可持《教育部学籍在线验证报告》及毕业生推荐表或在读证明,留学归国人员提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书)、教师资格证书(暂未取得的提供有效期内《中小学教师资格考试合格证明》或《师范生教师职业能力证书》);语文学科另需提供普通话等级证书;

③银行个人征信记录;

④在编在职人员须提供加盖人事管理部门公章的同意报考证明材料(中小学教师需加盖教育行政主管部门公章)。

(3)通过面试资格确认的考生,现场发放《洛阳市西工区2024年社会公开招聘教师面试通知单》。

(4)面试资格确认结果在西工区人民政府网站公布。

2.组织面试

(1)面试资格确认通过的考生进入面试环节,考生持本人有效期内二代身份证或临时身份证、《洛阳市西工区2024年社会公开招聘教师面试通知单》参加面试,证、单不齐者不得参加面试。面试时间、地点及相关事宜在西工区人民政府网站公布。

(2)面试采取试讲的方式,试讲满分为100分。试讲内容从现行教材中随机抽课,准备20分钟,讲一节与报考专业、层次相一致的微型课(10—15分钟)。面试试讲成绩以评委打分去掉一个最高分和一个最低分,剩余分数的平均分(保留两位小数)为报考人员面试现场成绩。在两个及以上面试组的报考人员,面试成绩采取“二次平均法”,由现场成绩加权平均得出。除加权系数四舍五入保留3位小数外,其余计算过程的计算结果均四舍五入保留2位小数。

若该职位实际参加面试的报考人员人数小于或等于聘用计划时,面试成绩须达到75分及以上,方可进入体检和考察。退役军人单列计划岗位面试结果出现岗位空缺的,该计划调剂至社会考生。

(五)总成绩的计算

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;

总成绩的计算结果四舍五入保留两位小数。总成绩并列时,依次按面试成绩、笔试卷面成绩、学历层次高低确定排名。

报考人员的笔试卷面成绩、面试成绩、总成绩,将在西工区人民政府网站公示,请报考人员注意登录查看。

(六)体检

根据报考人员总成绩从高分到低分的顺序,按照聘用计划1:1.5的比例(四舍五入)确定参加体检人员。

体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定和河南省教师资格管理办公室《关于印发〈河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)〉的通知》(豫教资办〔2017〕4号)等规定进行。体检所需费用由报考人员承担。

体检合格者进入考察与聘用环节。因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺按照总成绩从高分到低分递补,递补以电话通知为准且只进行一次。总成绩并列时依次按照面试成绩、笔试卷面成绩、学历层次的高低确定排名。

体检相关事宜将通过西工区人民政府网站进行通知,不再采取其他方式通知,请报考人员届时登录查看。

(七)考察

体检合格人员,根据聘用计划,按照考生总成绩从高分到低分的顺序等额确定进入考察人员。主要考察拟聘用对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、社会信用纪录等情况,并进行资格复查。同时,根据河南省人民检察院、河南省教育厅《关于印发〈河南省教职员工入职查询工作暂行办法〉的通知》(豫检会〔2019〕5号)文件对拟聘用人员进行入职查询。因考生考察和资格复查不合格形成的空缺,不再递补。因考生自动放弃考察形成的空缺可从报考同一职位且体检合格人员中,按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。资格复查时,考生需提交有效身份证、毕业证、学位证、教师资格证、个人人事档案等材料原件。

(八)公示和聘用

考察合格者,在西工区人民政府网站进行不少于7个工作日的公示。公示无异议者,即确定为拟聘用人员,拟聘用人员根据区教育局通知进行选岗(具体以公布的选岗办法为准)。新聘用人员的试用期为一年,试用期内相关待遇按照国家事业单位有关规定执行。新聘用人员纳入本单位岗位管理,试用期满后,由用人单位进行综合考核,合格的按国家有关规定办理相关手续,不合格的按照《事业单位人事管理条例》解除聘用关系。新聘用人员在单位的最低工作年限为3年(含试用期),3年内不得参加其他招录(招聘)考试,6年内不允许调动工作。新聘用人员社会保险金从用人单位聘用后(以聘用文件为准)计起缴纳,聘用前的社会保险金,聘用单位概不负责。

六、其它

1.本次招聘所有环节的相关事宜、注意事项,以及通知、公告均在西工区人民政府网站进行公布,不再采取其他方式通知,请考生务必及时登录查看。

2.考生应认真阅读并全面理解招聘公告相关内容,确定本人符合岗位报名条件。如果本人不符合考试报名条件但进行了网上报名,本人的报考资格、笔试成绩无效,已缴纳的考试费用不予退回,由此产生的一切后果由考生个人承担。

3.凡在规定时间内,未按照有关要求参加报名、笔试、资格确认、面试、体检、考察、资格复查、报到等环节的,均视为自动放弃资格。对考生报考资格与条件的审查贯穿招录全过程,不具备相应职位资格与条件或弄虚作假的,取消资格。在招聘过程中,若有违纪违规等现象将严肃查处,对相关人员予以党纪、政纪处分,构成犯罪的依法追究刑事责任。

4.应聘人员在招聘期间务必保证电话畅通(6:00-22:00),因个人原因联系不上者,视为自动放弃。

5.本方案未尽事宜,按国家和省、市有关规定执行。

6.本方案解释权归西工区招聘教师工作领导小组办公室。

咨询电话:0379—63892675,监督电话:0379—63892685,网上报名技术咨询电话:0379—69933807。

附件:         

1 2024年洛阳市西工区社会公开招聘教师加分申请表.docx

2 扶贫对象证明.docx

3 河南省选聘高校毕业生到村任职工作证明.docx

4 退役大学生士兵享受事业单位招聘优惠条件认定表.docx

5 2024年洛阳市西工区社会公开招聘教师面试资格确认表.docx

6 2024年洛阳市西工区社会公开招聘教师职位表.doc

                              202468

原文标题:2024年洛阳市西工区公开招聘教师实施方案

文章来源:http://www.xigong.gov.cn/html/1//2/150/156/36634.html

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